金塔县机构编制委员会办公室关于开展“两讲两争”活动的安排意见

金塔县机构编制委员会办公室

关于开展“两讲两争”活动的安排意见

县事业单位登记管理局、编委督查室、各股室：    

    根据《中共金塔县委关于在基层党组织中开展“两讲两争”活动的安排意见》（金发〔2018〕65号）文件要求，为积极推进基层党建标准化建设，不断提升组织力，充分发挥政治功能和服务功能，着力激发党支部示范引领和党员先锋带动活力，更好地为全局各项事业发展凝神聚力。经研究，决定开展以“讲党性、争做先锋党员；讲党建、争创模范支部”为主题的“两讲两争”活动（以下简称“两讲两争”活动）。现安排如下:

    一、活动目标

    认真学习贯彻党的十九大会议精神，深入贯彻落实县委、县政府指示精神，通过开展“两讲两争”活动，强化党员身份意识、责任意识、宗旨意识，加强党员党性教育，增强党员责任感使命感，不断强化支部自身建设，全面提升党支部和党员干部善于为民造福、积极干事创业的能力。

    二、重点任务

    （一）讲党性，争做先锋党员。

    1、坚定信念，明确方向。习近平总书记强调：“看一个干部是否合格，第一位的就是看理想信念是否坚定。”全体党员干部职工要积极参加“两学一做”学习教育、习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神集中轮训，参加“不忘初心·牢记使命”主题教育，不断强化“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“四个服从”。积极参加学习党章、党的宗旨、党规党纪教育培训，强化自我警醒、自我督促、自我检查。积极参加“我是党员怎么做”大讨论，以及党课竞赛、演讲比赛、知识竞赛、征文比赛、政策宣讲“四赛一讲”等学习活动，以此引导党员干部时刻不忘“入党为什么”的初心，牢记“党员做什么”的使命，坚定党性修养，提升能力素质，切实增强爱党、为党、护党、兴党的责任感和使命感。

    2、加强领导，严管厚育。班子成员带头示范、以上率下，带头做到学习讨论在支部、讲党课在支部、组织生活会在支部、示范作用发挥在支部，推动实现组织生活经常化、党员教育常态化、支部主体作用长效化。同时，积极落实好“三会一课”“党员固定活动日”“党建联盟”等活动制度，采取“共温入党誓词、共过政治生日、共享入党感言”等方式，组织党员同赴红色基地、同唱红色歌曲、同讲红色故事，不断丰富党员“党味套餐”。继续抓实“亮身份、亮承诺、亮形象”活动，激励党员亮出“名片”，自觉接受群众监督；严格“先锋指数”考评，分类抓实民主评议党员活动，严肃认真开展批评和自我批评，激励党员对标对表，守底线、树标线，不断增强政治身份荣誉感和组织归属感。

    3、修身立德，严守底线。坚持“修身律己”，做讲道德、有品行的合格党员。共产党员的道德品行，既包括全心全意为人民服务的政治道德，也包括秉公办事、不谋私利的权力道德，还包括爱国、敬业、诚信、友善等公民基本道德。以践行社会主义核心价值观为统领，各党员积极参观反腐倡廉、艰苦创业、家风家训馆等红色教育基地，参加“讲家风、亮家训、立家规”等系列活动，引导党员从自身做起，带头修身齐家。

    4、立足岗位，尽责尽责。继续深化“航天先锋”引领行动，各党员要积极参加“岗位练兵”“业务比拼”“先锋作为大PK”等活动，争做岗位标兵，弘扬专注执着、精益求精的“工匠精神”，牢固树立落实为重、实干为先的理念，真正形成“定了干、干必成、成必优”的良好氛围，不断打造群众满意的服务窗口。

    （二）讲党建，争创模范支部。

    1、党支部书记谋篇抓统筹。树立抓好党建就是最大政绩理念，靠实“一把手”首要职责。党支部书记坚持示范带头、以上率下，安排部署基层党建工作，带头走上讲台、带头献身说法、带头表率示范，讲清总体思路、明确工作重点，定准基层党建总体部署。明确责任分工，落实领导干部双重组织生活会制度，党支部书记以普通党员身份参加支部组织生活，开展批评与自我批评，达到团结-批评-团结的目的。

    2.班子成员各负其责抓落实。班子成员要严格落实“一岗双责”制度，班子成员研究制定党建工作计划，党建责任清单，细化分解具体任务，理清党支部党建工作思路、制定推进措施、解决存在问题、挖掘特色亮点，坚持每季度至少召开1次研究党建工作专题会议，不断推动党建工作任务落实。

    三、工作要求

    （一）提高思想认识，落实工作责任。各股室要坚持把“两讲两争”活动的开展与重点业务工作、精准脱贫攻坚、纪律作风建设等工作有机结合，同步进行、同步推进、同步落实。

    （二）加强宣传，营造良好氛围。党支部以“两讲两争”活动为抓手，精心设计形式多样、内容丰富的活动载体，动员各党员干部职工积极参与，有序推进活动任务落实，营造争做先锋党的浓厚氛围，

    （三）注重培育典型，推动工作落实。对积极参加、成绩突出的股室和个人进行表彰奖励，并按要求推荐上报一名先锋党员。同时，对于工作落实不力，成效不明显的股室、党员给予批评教育，年终考核扣除相应分值。

                             金塔县机构编制委员会办公室

                               2018年4月23日

  金塔县机构编制委员会办公室             2018年4月23日印发