金塔县委编办及时做好机构编制实名制管理 系统调整工作

一是提前谋划。为在时间节点内完成机构编制实名制管理系统的调整，金塔县委编办提早部署，安排专人以各单位三定规定、《金塔县机构改革方案》和《党政机构人员划转通知》为依据，将改革中需要调整的机构编制数据和人员信息等内容及时进行分类、统计，确保数据库调整过程中不出遗漏。

二是扎实推进。针对此次机构改革中新建、合并、更名和调整隶属关系的单位，金塔县委编办严格对照改革方案，对该撤销机构的进行撤销、对该划转的机构进行划转、对该组建的机构进行组建。同时，针对机构改革中的转隶人员和重新任命人员，以组织、人社部门开具的干部调动介绍信为依据，及时进行调整，确保电子系统与纸质台账相互对应。

三是持续完善。严格遵守省委编办《关于贯彻落实<防范和惩治统计造假、弄虚作假督察工作规定>做好机构编制统计自查自纠工作的通知》的通知要求，根据人员增减变化情况，建立动态调整机制，与纸质台账同步更新，严格落实月报、季报工作制度。